Dalam video tersebut, Deirdre O'Brien mengumumkan solusi pemecahan masalah yang dialami oleh setiap karyawan Apple.
Deirdre mengungkapkan bahwa setiap karyawan yang mempunyai masalah di tempat kerja sebaiknya berbicara dengan manajer mereka dan 'business relation partner' yang berhubungan.
Deirdre juga menyatakan bahwa Apple mempunyai 'proses rahasia' untuk menyelidiki permasalahan secara menyeluruh.
Apple berjanji akan memberlakukan semua orang dengan hormat dan bermartabat.
“Now, I want you to hear this directly from me. First, if you ever have a concern about your pay at Apple, please talk to your manager or your people business partner. And second, if you ever want to report a concern about your work environment, please come and talk to us, please. And know that we have a confidential process to thoroughly investigate in a way that treats everyone with dignity and respect.”ujar Deirdre O'Brien dilansir dari Macrumors (7/9/2021).Tanggapan dari Deirdre O'Brien di atas mendapat respon negatif dari karyawan Apple.
Melansir dari Macrumors, salah satu karyawan Apple merasa bahwa solusi yang ditawarkanDeirdre O'Brien tidak akan berhasil untuk beberapa karyawan.
Karyawan tersebut menganggap bahwa sistem kesetaraan di Apple sudah tak efektif.
Karyawan tersebut juga mengungkapkan bahwa para karyawan sering diberitahu oleh manajer bahwa gaji mereka masih dalam 'range standar' untuk setiap bidang.
Hingga 6 September lalu, gerakan AppleToo masih mengumpulkan karyawan Apple yang merasa mengalami permasalahan terkait iklim kerja mereka.
Bagaimana tanggapan kalian terkait permasalahan ini?
Bagikan pendapat kalian di kolom komentar ya! (*)